इंटरव्यू में की जाने वाली 5 कॉमन गलतियां

इंटरव्यू में ये पांच गलतियां करने से नही मिलती अधिकतर लोगों को जॉब। Most of people do not get jobs by making these five mistakes in the interview.

By Sudhir

अधिकतर लोगों का कहना होता है कि उनका इंटरव्यू अच्छा गया था और उन्होनें सारे जबाव भी सही दिए थे लेकिन फिर पता नही ऐसा क्या हुआ की उनको जॉब नही मिला. क्या कभी किसी ने सोचा है कि सब कुछ सही जाने के बाद ऐसा क्या होता है कि लोगों को जॉब नही मिल पाता. दरअसल आज हम आपको यही बताने जा रहे है कि इंटरव्यू देते समय अधिकतर कैंडिडेट कुछ छोटी-छोटी गलतियां कर बैठते है. जिसका नतीजा ये होता है कि उन लोगों को जॉब के लिए सिलेक्ट नही किया जाता है. आज हम आपको ऐसी ही छोटी-छोटी गलतियों के बारे में बताने जा रहे है जो करने से लोगों को जॉब नही मिल पाता है. तो आईये जानते है उन गलतियों के बारे में जिनको करने से हमें बचना चाहिए.

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1.सीवी/रिज्यूमे ढंग का नही होना-

1.सीवी/रिज्यूमे ढंग का नही होना-

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आपका सीवी या रिज्यूमे आपका फर्स्ट इंप्रेशन होता है ये आपकी छवि दर्शाता है. इसलिए अपने सीवी को आकर्षक और साफ-सुथरा बनाना बेहद जरूरी है. सीवी में सभी चीजें काम की ही होनी चाहिए, बहुत ज्यादा डिटेल भरने से भी सीवी खराब हो जाता है. इसलिए जितना हो सके उतनी डिटेल ही लिखें. ज्यादा लंबा सीवी काफी बोरिंग हो जाता है और नियोक्ता फालतू की बातों के बीच आपकी अच्छी बातें मिस कर जाता है. इसलिए सीवी बनाने से पहले रिसर्च जरूर कर लें क्योंकि अच्छा सीवी आपके सिलेक्ट होने के चांस बढ़ा देता है.

2.खुद का ज्यादा गुणगान बिल्कुल न करे-

2.खुद का ज्यादा गुणगान बिल्कुल न करे-

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इंटरव्यू में जब कैंडिडेट से पूछा जाता है कि अपने बारे में बताओ, तो इस समय जो काम की जरूरी बाते है जो कि बताना चाहिए उन्हें ही बताए सामने वाले के सामने अपना गुणगान कम से कम करे. क्योंकि कोई भी ऑर्गनाइजेशन ऐसे कैंडिडेट को ही जॉब के लिए प्राथमिकता देती है जो खुद से ज्यादा टीम भावना को तवज्जों देता है. इसलिए इंटरव्यू के दौरान खुद की तारिफ ज्यादा न करे क्योंकि ऐसे लोगों को जॉब के लिए कम ही चुना जाता है.

3.सवाल पूछना है बेहद जरूरी-

3.सवाल पूछना है बेहद जरूरी-

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कैंडिडेट को ये बात हमेशा याद रखना चाहिए कि इंटरव्यू कभी भी वन-साइडेड नही होता है, इसलिए जब सवाल पूछने का मौका मिले तो सवाल जरूर पूछे. अगर आप इंटरव्यूवर से बात नही करेंगे या सवाल नही पूछेंगे तो उनको लगेगा कि आप इस जॉब के लिए सिरियस नही है. इसलिए जब सवाल पूछने के लिए कहा जाए तब जरूर सवाल करे, इससे इंटरव्यू लेने वाले का भी इंट्रेस्ट बना रहेगा.

4.बिना तैयारी के ही चले जाना-

4.बिना तैयारी के ही चले जाना-

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जब भी आप इंटरव्यू के लिए जा रहे है तो पूरी रिसर्च करके ही जाएं. क्योंकि जिस जॉब के लिए आप जा रहे है उसके बारे में आपको पता होना जरूरी है नही तो आपके इंटरव्यू देने जाने का कोई मतलब ही नही है. इसलिए जब भी आप इंटरव्यू के लिए जाना चाहते है उससे पहले उस जॉब के बारे में और उस कंपनी के बारे में जरूर जान लें. अधिकतर कैंडिडेट इस गलती को करते है जिसका नतीजा ये होता है कि उन्हें जॉब ही नही मिल पाता है.

5.पुरानी कंपनी और जॉब की बुराई करना-

5.पुरानी कंपनी और जॉब की बुराई करना-

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जब भी आप जॉब चेंज करना चाहते है तो इंटरव्यू के दौरान अपनी पुरानी कंपनी या जॉब के बारें में बुराई नही करें क्योंकि इसका नकारात्मक असर पड़ता है और कोई भी नियोक्ता नेगेटिव बात करने वाले को अपनी कंपनी में नही रखना चाहेगा. अगर आप चाहते है कि आपको जॉब मिले तो अपनी पुरानी कंपनी की बुराई नही करें और जॉब बदलने का कोई सॉलिड और वेलिड कारण बताए.

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English summary
अधिकतर लोगों का इंटरव्यू अच्छा जाने के बाद में उन्हें जॉब के लिए नही चुना जाता है. आज हमने इसके पांच कारण ढूंढ निकाले है जो अधिकतर कैंडिडेट के द्वारा की जाने वाली गलतियां है। After most people interviewed, they are not selected for the job. Today, we have found five reasons for this, which are the mistakes made by most candidates. Check Notification, Vacancies List, Eligibility Criteria, Online Application Form, Pay Scale, Examination Dates and much more at Careerindia.
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