NPCIL Recruitment 2023: उप-प्रबंधक और अन्य पदों पर वेकेंसी, वेतन 80 हजार तक, 29 मई तक करें आवेदन

NPCIL Recruitment 2023: भारत सरकार के उद्यम एनपीसीआईएल यानि न्यूक्लियर पॉवर कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड द्वारा उप प्रबंधक और जूनियर हिन्दी ट्रांसलेकर के पदों पर भर्ती के लिए आवेदन आमंत्रित किये गये हैं। एनपीसीआईआल ने एक आधिकारिक नोटिफिकेशन के माध्यम से उक्त पदों पर भर्ती के लिए आवेदन आमंत्रित किये हैं। इन पदों पर केवल ऑनलाइन आवेदन स्वीकार किये जायेंगे।

आपको बता दें कि इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया 12 मई 2023 से शुरू हो चुकी है और आवेदन की अंतिम तिथि 29 मई निर्धारित है। एनपीसीआईएल भर्ती 2023 के तहत उप प्रबंधक एवं कनिष्ठ हिन्दी अनुवादक के पदों पर आवेदन करने के इच्छुक उम्मीदवार एनपीसीआईएल की आधिकारिक वेबसाइट www.npcilcareers.co.in पर जाकर ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं।

एनपीसीआईएल के बारे में जानकारी

भारत सरकार के परमाणु ऊर्जा विभाग के प्रशासनिक नियंत्रणाधीन कार्यरत, भारत में न्यूक्लियर प्रौद्योगिकी के सभी पहलुओं यथा, स्थल चयन, अभिकल्पन, निर्माण, कमीशनिंग, प्रचालन, अनुरक्षण, नवीकरण, आधुनिकीकरण व उन्नयन, संयंत्र आयु-सीमा विस्तार, अपशिष्ट प्रबंधन एवं न्यूक्लियर रिएक्टरों की डीकमीशनिंग जैसे कार्यों की एक-साथ समग्र सक्षमता युक्त सार्वजनिक क्षेत्र का एक प्रमुख उद्यम एनपीसीआईएल, इन चुनौतीपूर्ण आयामों के दायित्व निर्वहन/दायित्व भागीदारी हेतु, पात्र भारतीय नागरिकों से निम्नलिखित पदों हेतु ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित करता है।

एनपीसीआईएल भर्ती 2023 रिक्ति विवरण

न्यूक्लियर पॉवर कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड भर्ती अभियान 128 रिक्तियों को भरने के लिए आयोजित किया जा रहा है, जिनमें से 48 रिक्तियां उप प्रबंधक (एचआर) के पद के लिए, 32 रिक्तियां उप प्रबंधक (एफएंडए) के पद के लिए, 42 रिक्तियां उप प्रबंधक (सी एंड एमएम) पद के लिए हैं, 2 रिक्तियां उप प्रबंधक (कानूनी) के पद के लिए हैं और कनिष्ठ हिन्दी अनुवादक के पद के लिए 04 रिक्तियां हैं।

• उप प्रबंधक (मानव संसाधन): 48 रिक्तियां
• उप प्रबंधक (वित्त एवं लेखा): 32 रिक्तियां
• उप प्रबंधक (संविदा एवं सामग्री प्रबंधन): 42 रिक्तियां
• उप प्रबंधक (विधि): 02 रिक्तियां
• कनिष्ठ हिन्दी अनुवादक: 04 रिक्तियां

NPCIL Recruitment 2023 शैक्षिक योग्यता

1. उप प्रबधंक (मानव संसाधन): किसी भी विषय में कम से कम 60 प्रतिशत अंकों सहित स्नातक, तथा आईआईएम/एक्सएलआरआई/एक्सआईएसएस/एक्सआईएम से कार्मिक प्रबंधन एवं औद्योगिक संबंध में विशेषज्ञता सहित द्विवर्षीय पूर्णकालिक एमबीए या समकक्ष अथवा टाटा सामाजिक विज्ञान संस्थान से स्नातकोत्तर (कार्मिक प्रबंधन एवं औद्योगिक संबंध) या किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/एआईएसीटीई अनुमोदित संस्थान से स्नातकोत्तर डिग्री/स्नातकोत्तर डिप्लोमा में कम से कम 60 प्रतिशत अंकों सहित समकक्ष स्नातकोत्तर डिग्री/स्नातकोत्तर डिप्लोमा होना आवश्यक है।

2. उप प्रबधंक (वित्त एवं लेखा): किसी भी विषय में कम से कम 60 प्रतिशत अंकों सहित स्नातक तथा उत्तीर्ण श्रेणी सहित सीए/आईसीडब्ल्यूए अथवा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/एआईएसीटीई अनुमोदित संस्थान से द्विवर्षीय पूर्णकालिक पाठ्यक्रम से वित्त विषय में विशेषज्ञता सहित एमबीए या समतुल्य जिसमें स्नातकोत्तर डिग्री/डिप्लोमा में कम से कम 60 प्रतिशत अंकों से उत्तीर्ण होना आवश्यक है।

3. उप प्रबंधक (संविदा एवं सामग्री प्रबंधन): अभियांत्रिकी के किसी भी विषय में स्नातक तथा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/एआईसीटीई अनुमोदित संस्थान से कम से कम 60 प्रतिशत अंकों सहित एमबीए या समकक्ष डिग्री होना आवश्यक है। नोट: चयन समिति द्वारा, उपर्युक्त योग्यता वाले स्नातकोत्तर अभियांत्रिकी स्नातकों को अग्रिम वेतन वृद्धि दिए जाने पर विचार किया जाएगा और ये वेतन वृद्धियां, भर्ती चरण में अभ्यर्थी के प्रदर्शन के आधार पर अधिकतम 5 वेतनवृद्धि हो सकती हैं।

4. उप प्रबंधक (विधि): भारतीय बार काउंसिल द्वारा मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से पूर्णकालिक, कम से कम 60 प्रतिशत अंकों सहित विधि (व्यावसायिक) विषय में डिग्री। अभ्यर्थी को संबंधित राज्य बार काउंसिल या भारतीय बार काउंसिल तथा अन्य सांविधिक निकायों में पंजीकृत होना चाहिए। अनुभव : बार और/अथवा कंपनी/सिविल/श्रम कानूनों संबंधित कार्यों की पर्याप्त जानकारी रखने वाले अधिकारी के रूप में अन्य किसी प्रतिष्ठित संगठन में 3 वर्षों का योग्यता पश्चात अनुभव होना चाहिए। अभ्यर्थी के पास श्रेष्ठ संवाद एवं मसौदा लेखन कौशल और कानूनी समस्याओं व मामलों को स्वतंत्र रूप से संभालने की क्षमता व सामर्थ्य होना चाहिए।

5. कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (जेएचटी): किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक स्तर पर एक विषय के रूप में हिंदी/अंग्रेजी सहित हिंदी/अंग्रेजी में स्नातकोत्तर डिग्री अथवा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक स्तर पर प्रमुख विषय के रूप में हिंदी/अंग्रेजी सहित किसी भी विषय में स्नातकोत्तर डिग्री अथवा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक स्तर पर प्रमुख विषय के रूप में हिंदी/अंग्रेजी सहित किसी भी विषय में हिंदी/अंग्रेजी माध्यम से स्नातकोत्तर डिग्री अथवा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक स्तर पर प्रमुख विषय के रूप हिंदी/अंग्रेजी या हिंदी/अंग्रेजी माध्यम से उत्तीर्णता सहित किसी भी अन्य विषय में हिंदी/अंग्रेजी माध्यम से स्नातकोत्तर डिग्री अथवा किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक स्तर पर प्रमुख विषय के रूप में हिंदी/अंग्रेजी या हिंदी/अंग्रेजी माध्यमों में से किसी एक माध्यम से व अन्य माध्यम में प्रमुख विषय के रूप में उत्तीर्णता सहित हिंदी से अंग्रेजी व अंग्रेजी से हिंदी में अनुवाद का मान्यता प्राप्त डिप्लोमा/प्रमाणन पाठ्यक्रम अथवा भारत सरकार के उपक्रमों सहित किसी केंद्रीय सरकार/राज्य सरकार के कार्यालय में हिंदी से अंग्रेजी व अंग्रेजी से हिंदी में अनुवाद कार्य का अनुभव होना आवश्यक है।

NPCIL Recruitment 2023 के लिए डायरेक्ट लिंक

NPCIL Recruitment 2023 आयु सीमा

एनपीसीआईएल भर्ती के तहत डिप्टी मैनेजर के पद के लिए उम्मीदवार की आयु 18 से 30 वर्ष के बीच होनी चाहिए। कनिष्ठ हिंदी अनुवादक पद के लिए उम्मीदवार की आयु 18 से 28 वर्ष के बीच होनी चाहिए। विस्तृत अधिसूचना एनपीसीआईएल की आधिकारिक वेबसाइट www.npcilcareers.co.in और npcil.nic.in पर उपलब्ध होगी।

एनपीसीआईएल भर्ती 2023 वेतन विवरण

• एनपीसीआईएल भर्ती के तहत विभिन्न उप प्रबंधक पदों के लिए मैट्रिक्स में वेतन लेवल 10 के अंतर्गत मैट्रिक्स वेतन 56,100 रुपये, 42 प्रतिशत की दर से महंगाई भत्ता यानि 23,562 रुपये दिये जायेगा। अर्थात उप प्रबंधक पदों पर चयन के बाद उम्मीदवार को दिए जाने वाले अनुमानित मासिक परिलब्धियां के रूप में 79,662 रुपये निर्धारित हैं।
• कनिष्ठ हिन्दी अनुवादक पदों के लिए मैट्रिक्स में वेतन लेवल 06 के अंतर्गत मैट्रिक्स वेतन 35,400 रुपये, 42 प्रतिशत की दर से महंगाई भत्ता यानि 14,868 रुपये दिये जायेगा। अर्थात इन पदों पर चयन के बाद उम्मीदवार को दिये जाने वाले अनुमानित मासिक परिलब्धियां के रूप में 50,268 रुपये निर्धारित हैं।

NPCIL Recruitment 2023 चयन प्रक्रिया

उप प्रबंधकों (मानव संसाधन/वित्त एवं लेखा/संविदा एवं सामग्री प्रबंधन/विधि) की भर्ती प्रक्रिया या चयन प्रक्रिया दो चरणों में आयोजित की जायेगी

• चरण 1 - लिखित/ऑनलाइन/ओएमआर परीक्षा
• चरण 2 - व्यक्तिगत साक्षात्कार

जूनियर हिन्दी ट्रांसलेटर पदों पर भर्ती प्रक्रिया या चयन प्रक्रिया दो चरणों में आयोजित की जायेगी

• चरण 1 - प्राथमिक परीक्षा (बहुविकल्पीय)
• चरण 2 - उन्नत परीक्षा (वर्णनात्मक)

एनपीसीआईएल भर्ती 2023 आवेदन कैसे करें

न्यूक्लियर पावर कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड में विभिन्न उप प्रबंधक और जूनियर हिन्दी ट्रांसलेटर के पदों पर भर्ती के लिए इच्छुक उम्मीदवार निम्नलिखित चरणों से ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं।
चरण 1- एनपीसीआईएल की आधिकारिक वेबसाइट www.npcilcareers.co.in पर जायें
चरण 2- ऑनलाइन पंजीकरण के लिए स्क्रीन की वायीं ओर एप्लाई पर क्लिक करें
चरण 3- मांगी गई सभी आवश्यक विवरण भरें, इसके बाद एक एक्टिवेशन लिंक जेनेरेट होगी
चरण 4- पहले चरण में पंजीकरण के उपरांत ईमेल द्वारा प्राप्त एक्टिवेशन लिंक पर क्लिक करें
चरण 5- इसके बाद लॉगिन विवरण दर्ज कर ऑनलाइन आवेदन के लिए लॉगिन करें
चरण 6- आवेदन फॉर्म को अच्छी तरह पढ़ लें और आवेदन विवरण भरें
चरण 7- आवेदन शुल्क का भुगतान करें और फॉर्म सबमिट कर दें
चरण 8- फॉर्म को डाउनलोड कर लें और भविष्य के संदर्भ के लिए एक प्रिंटआउट ले लें।

NPCIL Recruitment 2023 आवेदन शुल्क क्या है

एनपीसीआईएल के विभिन्न उप प्रबंधकों (मानव संसाधन/वित्त एवं लेखा/संविदा एवं सामग्री प्रबंधन/विधि) पदों पर आवेदन के लिए अभ्यर्थी को आवेदन शुल्क के रूप में 500 रुपये और जूनियर हिन्दी ट्रांसलेटर पदों के लिए अभ्यर्थियों को आवेदन शुल्क के रूप में 100 रुपये का भुगतान करना होगा।

एनपीसीआईएल आधिकारिक अधिसूचना निम्न में संलग्न किया गया है-

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